上周五，苏州贯石发展发布公告，披露了公司的股票发行方案。此次发行的对象为公司的五名核心员工，分别为徐宏、任松、华家荣、黄志华及张浩。每人均以780万元的货币认购了公司300万股，平均每股价格为2.6元。共计3900万元，占发行后总股本的比例不超过2.99%。此次股票发行的发行目的是进行股权激励。

根据披露显示，这五人全部为贯石发展全资子公司江南意造的高管。徐宏为法人，任松为总经理，华家荣为副总经理，黄志华及张浩分别为土建设计所所长和机构设计所所长。
根据财报数据显示，贯石发展2017年每股净资产为1.63元，此次股权激励的价格为2.60元，溢价近60%。从公司的往期融资情况来看，此次股权激励的价格介于两资融资之间。第次面向实控汪宏的增发价格为2.2元，第二次面向机构投资者的价格为4.00元。新三板报了解到，由于该公司的二级市场流动性下降，其董监高也没有参与公司的二级市场的交易，因此，本次股权激励的定价为双方充分协商后确定。
根据公告约定，本次拟募集资金3,900万元中，2000万元以借款的方式用于项目子公司支付《渭南市中国酵素城核心区项目》项目公司的应付工程款；1900万元用于《合阳县第二人民医院建设PPP项目》应付工程款。

这样的资金使用与该公司业务形态吻合，根据全国股转公司披露的信息显示，贯石发展采取“类BT”模式进行业务开拓。通俗的就讲就是贯石发展承揽市政基础设施建设项目之后，再发包给具备相应资质的施工方，并垫付全部工程进度款，在项目实施完毕并经客户验收后再由客户分期进行回购，在一定期间内向公司分期支付相应的项目款项。可见此次股权激励的资金正是用于两个工程项目的垫付资金。
做为“股票发行优化制度”之后融资的企业，尚未披露资金使用率是否如之前媒体披露了那前，能够提前20多天的使用资金。为此，新三板报致函询问，尚未收到答复。