近日，机科股份（835579）发布人事变动公告，公司董事、总经理谭君广因个人原因辞任，自 2025 年 7 月 15 日起不再担任相关职务，且离任后不再担任公司及其控股子公司的其他职务。​

公告显示，在董事会做出新任总经理聘任决议前，将由董事长吴进军先生代为履行公司总经理职责，以保障公司经营管理工作的平稳过渡。​

机科股份是一家由国务院国资委控股的国有企业。业内人士分析，此类国企的总经理离职，通常对公司整体运营影响较小，公司治理结构和稳定的管理体系能够有效缓冲人事变动带来的冲击。​

值得关注的是，谭君广的薪酬出现了明显下调，从 2023 年的 85.71 万元降至 41.58 万元。结合当前国企降薪潮的背景，有观点认为其离职可能与此存在关联。此外，公司副总经理任平的薪酬也下降了 36.87 万元，降幅达 50%；而另一位副总经理的薪酬为 51.28 万元，比谭君广的薪酬高出 1.58 万元，这一薪酬结构引发了关于合理性的讨论。​

公开资料显示，谭君广最早担任公司的信息披露事务负责人。其个人简历如下：男，中国国籍，无境外永久居留权，1976 年出生，硕士研究生学历，研究员。1999 年 7 月至 2002 年 6 月，就职于机械总院，任工程师；2002 年 6 月起就职于机科股份，历任工程师、企业规划部部长兼信息披露事务负责人；2010 年 5 月起任北京机科恒生智能技术有限公司监事；2014 年 8 月起任北京机科汇众智能技术股份有限公司董事；2016 年 6 月起任机科股份董事会秘书。​

目前，机科股份尚未公布新任总经理的选聘进展，市场正持续关注公司后续的人事安排及经营动态。

表情 点击这里取消回复。